ターゲティングで解決！求人に応募が来ない原因と改善のポイントを紹介 今回は、求人に応募が集まらない時に対処したい原因の3ポイントとその改善に役立つ「ターゲティング」を意識した採用方法についてご紹介します。 ダイレクトリクルーティング 母集団形成 2020/07/08
「ダイレクトリクルーティング」を分かりやすく解説！ 人事向けのメディアやセミナー、口コミなどで「ダイレクトリクルーティング」という採用手法をよく聞くようになったという方も多いかと思います。この「ダイレクトリクルーティング」とはどういう手法なのか、徹底的に分かりやすく解説します。 ダイレクトリクルーティング 母集団形成 2020/05/12
【例文つき】想いが伝わるスカウトメールの書き方 今回は、スカウトメールが何かというところから、効果が高いスカウトメールの特徴を例文付きでお伝えしていきます。 ダイレクトリクルーティング 母集団形成 2020/04/07
ダイレクトリクルーティングは本当にメリットだらけ？新卒採用アドバイザーが答えるホントのところ 今回、人事ZINE編集部は、新卒採用アドバイザーとしてご活躍されながら、ダイレクトリクルーティングの普及に従事されている山地さんにその真相をお聞きしてきました。 ダイレクトリクルーティング 母集団形成 求める人物像 2020/03/26
【新卒採用 ×ダイレクトリクルーティング】従来の「待ちの採用手法」では解決できない新卒採用課題とは？ 新卒向けのダイレクトリクルーティングサービスに焦点をあて、企業が抱える採用課題やそれを解消するダイレクトリクルーティングの特性、成果を上げるための活用ポイントを解説します。 ダイレクトリクルーティング 採用手法 新卒 2020/03/19
ダイレクトリクルーティングの効果を検証｜「内定承諾率16%⇒83%」に改善した地方銀行の活用事例 ダイレクトリクルーティングの導入・運用においてどんなことが各企業のミッションとなるのか、また実際に活用している企業の成功体験など、ダイレクトリクルーティングの具体的な施策内容やそこから得られる効果を新卒採用アドバイザーの小野さんにお伺いしました。 ダイレクトリクルーティング 人事ZINE インタビュー 母集団形成 2020/03/13
地方企業の新卒採用課題の突破口となるダイレクトリクルーティング｜必要なものは「学生を思う気持ち」 本記事では、「”中小企業・地方の企業” × “ダイレクトリクルーティング”」に関する疑問を解消するため、新卒採用アドバイザーのインタビューを紹介します。 ダイレクトリクルーティング 人事ZINE インタビュー 母集団形成 2020/02/25
