新卒採用の選考フローにおいて大事にしたい採用指標の「数」と「質」。本記事では、一般的な採用フローの全体像を説明しながら、元採用担当者の経験をもとに各フェーズのポイントやフローを見直すアイデアなどを紹介していきます。