【独自分析を特別公開】
Z世代の人生年表から紐解く「28卒」のリアル
〜震災・コロナ禍・大学統廃合を経験した彼らの価値観〜

講演内容

ーー激変する環境で育った「28卒」の実態とは？

「大学に学生がいない」「企業からの直電は恐怖」――。
生まれた時からスマホやSNSに囲まれ、東日本大震災やコロナ禍など「世界が突然変わるリスク」を見て育った28卒学生は、徹底的なリスク回避志向を持っています。

さらに、私立大学の統廃合やオンライン授業の定着により大学環境も激変。出席管理の厳格化で学生のスケジュールはパツパツです。従来の感覚で「平日の日中イベント」や「夏休みの対面インターン」を企画しても、学生には届きにくくなっています。

本セミナーでは、日々大学現場に足を運ぶ「i-plug大学訪問チーム」が、2026年最新のリアルな学生動向を徹底解説。秋以降に効果的な28卒学生の集客スケジュールやノウハウを、現役カスタマーサポートよりお届けします。

【主なトピック】
・28卒学生の価値観やバックグラウンドとは？
・大学でのキャンパスライフの実態
・大学の編成・統廃合がもたらす就活への影響
・28卒学生と接触するための採用戦略

【こんな方におすすめ】
新卒採用担当者・責任者様
・これまでの採用手法に限界を感じている
・インターンやイベントの集客に苦戦している
・夏以降の採用スケジュールを知りたい
・これからの時期の効果的なアプローチを知りたい

当日ご参加いただけなかった方には、1週間限定で見逃し配信をお届けします。
ぜひこの機会にお申し込みください。

開催概要

タイムテーブル

※1日程目はリアルタイム開催、2日程目以降は録画配信です。
※録画配信回では、直接登壇者に質問することはできない点ご了承ください。

講演者

登壇者	株式会社i-plug 藤田 理恵 HR業界で約20年、人事制度コンサル・子育て支援からリクナビ副編集長などの新卒採用支援まで幅広く経験。10年以上に及ぶ就活支援では、自身の氷河期経験も糧に、全国の大学や保護者向けセミナーに多数登壇。長年、学生・企業の両面から新卒採用のリアルを見つめてきた経験を活かし、現在はi-plugのキャリア共創グループでグループマネージャーを務める。OfferBoxを通じて、時代に合わせた「学生一人ひとりに向き合った新しい新卒採用のあり方」のアップデートに挑戦している。
モデレーター	株式会社i-plug 戸田 有咲 中途人材紹介会社で4年間法人営業を経験後、「初めてのキャリア選択の重要性」に気づきi-plugにジョイン。 現在は首都圏の企業をメインにカスタマーサクセスとして従事。中途・新卒の両領域における経験を活かし、OfferBoxを通じた採用支援を行う。

ご質問窓口

受付完了メールが届かないなどの際は、下記にご連絡ください。
株式会社i-plug OfferBoxセミナー運営事務局
メール:seminar@i-plug.co.jp

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