私が学生時代に力を入れたことは、塾のアルバイトです。
その中でも、大学2年次の継続リーダーの活動に力を入れました。私がリーダーとなる前年、校舎の継続率は全校95校のうち最下位でした。そこで、リーダーとなり最初に非継続の原因を分析し、成績向上の実感の無さが大きな原因であると発見しました。
私はこの現状を変えるため、毎週スタッフに生徒の勉強量を報告させるシステムを作り、不十分な生徒に素早く対応する体制を整えました。
しかし、スタッフが報告を怠り施策を機能させられないという問題が発生しました。その際、私は施策の意義・目標を感情と共に伝え直し、スタッフの協力を得ることが出来ました。
そして結果として、全校5位の継続率を達成しました。

就活を通して、企業が社会に与えている影響を知れたのがとても面白かったです。
今までなんにも意識していなかった所にビジネスがあって、それらが絡まりあって今の社会ができている。色んな業界や企業を知る度にビジネスの世界の広大さに圧倒されていました。
また、インターンシップやイベントを通じて友達ができたのも良い思い出です。
今まで関わりがなかった大学の人とも飲みに行けたのは、すごく楽しかったです。