講演内容 選考開始前に押さえたい 「内定承諾率アップ」のポイントとは? 23年卒採用では早期化が進む中、すでに選考・内定出しに進まれている企業様もいらっしゃるかと思います。そんな中、インターンシップで良い学生に会えて、早期に内定出しを行なっても採用につながらないとお悩みの声を耳にします。 これから選考を開始する企業様にとっては、せっかく集めた候補者を内定承諾につなげるために、辞退する”学生の本音”を知り、出会い方から選考・内定出しまで一貫した施策を行なうことが求められます。 本セミナーでは、「内定辞退後調査」「離職者調査」の実施や、多くの企業の採用代行(RPO)を通して、内定承諾施策の支援を行うアールナインから「選考開始前に知っておくべき 内定承諾アップのポイント」をお伝えします。Q&Aのコーナーでは、内定承諾における企業様のお悩みにお答えします。 <このような方におすすめ> ・内定承諾率が低く、対策を取れていない ・内定辞退される理由がわからない ・応募者数を集めても採用につながらない 開催概要 日時2022年2月17日(木) 14:00-15:00 場所オンライン開催(Zoom) お申込み期限2022年2月16日(水) 16:00まで お申し込みに関する注意事項・フォームからのお申込み後、弊社からの「受付完了メール」を持ちまして申込み完了となります。 ・受講用URLは当日開始前までにご案内いたします。 対象新卒採用に関わる人事・採用ご担当者様、責任者様、経営者様 ※同業社の方は参加をお断りする場合がございます。 定員50名 参加費無料 タイムテーブル プログラム 14:00〜14:10 オープニング・最新市場動向調査データのご紹介 14:10〜14:40 テーマ講演 株式会社アールナイン 事業推進部 インサイドセールス マネージャー 福﨑 大 14:40〜14:50 Q&Aセッション 株式会社アールナイン 事業推進部 インサイドセールス マネージャー 福﨑 大 株式会社i-plug CS2部 CS西日本グループ 第4チーム 鷹野 翔太 14:50〜15:00 i-plugからのご案内・アンケート ※タイムテーブルは一部変更する場合がございます。ご了承下さい。 ※登壇者・運営者の接続拠点が分散する見込みです。進行には影響がないように努めてまいりますが、ご了承願います。 講演者 株式会社アールナイン 事業推進部 インサイドセールス マネージャー 福﨑 大 新卒で外車ディーラーに入社。新車販売営業として数多くの顧客対応を行い、セールスマン大会に社内代表で出場。その後、ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社に入社。配属されたエリアにて顧客との信頼関係構築などに注力。営業所内にて上位の売り上げを上げる。株式会社アールナインではインサイドセールスの他、講師として毎週セミナーを実施。これまで300名以上の人事の方々とセミナー内でセッションを行い、課題のヒアリングと情報提供を行う傍ら、面接など人事としても幅広い業務に携わる。 株式会社i-plug CS2部 CS西日本グループ 第4チーム 鷹野 翔太 新卒で通信端末を代理販売する商社へ入社。「学生と企業、双方にとってより良い採用の在り方を広げたい」という想いから、2019年に逆求人型新卒採用ツール「OfferBox」を運営する株式会社i-plugへ入社。現在は関西企業様を中心に、OfferBoxのご提案と新卒採用成功に向けた運用サポートを担当。 ≪ご質問窓口≫ 受付完了メールが届かないなどの際は、下記にご連絡ください。 i-plugイベント担当窓口 メール:seminar@i-plug.co.jp 個人情報の取り扱いについて ・利用目的について お申込時に入力いただいた個人情報は、株式会社i-plug、株式会社アールナインが開催におけるお申込受付と実施連絡を行う目的、および今後有益と思われるサービスやイベント・セミナーをご案内する目的で利用します。 ・第三者提供について ご提供いただいた個人情報は、下記の当イベント主催者へ提供いたします。各社のプライバシーポリシーに基づき、利用させていただきます。お客様の個人情報をお客様の同意なしに主催者以外の第三者に開示・提供することはございません(法令等により開示を求められた場合を除く)。 株式会社i-plug プライバシーポリシー 株式会社アールナイン プライバシーポリシー ※お申込受付は終了しました※