講演内容

ー現役学生登壇！Z世代学生の動きに合わせた「採用計画とは」

 
慌ただしい新卒採用。
ついつい場当たり的な対応になっていませんか？
「広告費をかけてもなかなか効果が出ない」
「早期に学生と接触しても “内定辞退” されてしまう」
「具体的にいつ・どのように動けばいいのかわからない…」
と感じている方も多いのではないでしょうか？
 
コロナ禍を経て、Z世代学生の動きは大きく変化しており、「なんとなく」で進めている採用計画も学生の動きに合わせた柔軟な対応が求められています。
 
そのためにもどのタイミングで、どのようなアプローチをするのが効果的か、特に“自社に合った”アプローチ方法とは何かをしっかり把握し、早い段階で計画・実行することが重要です。
 
本セミナーでは、こちらについて解説いたします！
●新卒採用の市場動向から考える「採用計画」
●自社に合ったコンテンツの打ち出し方
 
【現役学生登壇！】
現役の学生（23年卒学生）に、どのようなスケジュールで就職活動をしたのかもリアルタイムでインタビューいたします。
 
＜このような方におすすめ＞
・いつ、何をすると良いのかわからない
・早期に動いても辞退されてしまう
・学生の動きが掴めない
・計画的に採用ができるようになりたい
・集客広告費ばかりかかって効果が感じられない
・採用がうまくいかなかった理由がわからない

開催概要

日時2023年2月8日（水） 14:00-15:00

場所オンライン開催（Zoom）
お申込み期限2023年2月7日（火） 16:00まで
お申し込みに関する注意事項・フォームからのお申込み後、弊社からの「受付確定メール」を持ちまして申込み完了となります。
・受講用URLは当日開始前までにご案内いたします。

対象人事・採用・育成の担当者様・責任者様、経営者の方
※同業他社からのお申込はお断りさせていただく場合がございます。
定員100名
参加費無料