講演内容

ー“採用できない”から脱却！Z世代学生を採用するために求められる必須スキルとはー
 
「新卒採用は年々難しくなっている」

Z世代学生の価値観の変化や、従来の学生と取り巻く環境が異なることから、学生の就職活動スタイルの変化は顕著です。
また、採用の多様化に伴い新卒採用担当者に求められる役割も多岐に渡るようになりました。

今や採用担当者一人ひとりの「採用スキル」が企業の採用を左右してしまう状況。
担う役割が多い反面、変化が激しい市場において戸惑いを感じることも多いのではないでしょうか？
 
✔️ 採用市場の変化やZ世代への対応に適応できていない
✔️ 選考中や内定承諾後の辞退が多くて困っている
✔️ 採用担当者としてスキルアップが求められている
 
本セミナーは、テレビや人材に関する著書の執筆でも知られ、大学で教員もされている株式会社人材研究所の安藤 健氏をゲストにお招きしご講演いただきます。
新卒採用担当者に求められる「５つのスキル」について、Z世代学生の特徴をもとに解説いたします。

 
【プレゼント！】
・「５つのスキル」についてわかりやすくまとめた講演資料
・SNSの効果的な活用方法とメディア選定に関する動画

 
<こんな人におすすめ>
・採用市場の変化について具体的に知りたい
・コロナ禍、オンライン化による変化に適応したい
・次年度に向けて採用活動を見直したい
・「Z世代」とのコミュニケーションについて学びたい
・採用担当者としてのスキルを向上させたい

開催概要

日時2023年7月20日（木）12:00〜13:30
場所オンライン開催（Zoom）
お申込み期限2023年7月19日（水） 16:00まで
お申し込みに関する注意事項・フォームからのお申込み後、弊社からの「受付確定メール」を持ちまして申込み完了となります。
・受講用URLは当日開始前までにご案内いたします。

対象人事・採用・育成の担当者様・責任者様、経営者の方
※同業他社からのお申込はお断りさせていただく場合がございます。
定員200名
参加費無料