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人事セントラル・ステーション

vol.70 ミクシィにおける「個」を重視した新卒採用の取り組み

vol.70 ミクシィにおける「個」を重視した新卒採用の取り組み

2021年6月14日公開

vol.69 ロフトが実施する新入社員研修における健康増進の取組み

vol.69 ロフトが実施する新入社員研修における健康増進の取組み

2021年5月31日公開

vol.68 【(株)セルム東証ジャスダック上場記念】セルムグループが考えるこれからのリーダーシップ・パイプライン

vol.68 【(株)セルム東証ジャスダック上場記念】セルムグループが考えるこれからのリーダーシップ・パイプライン

2021年5月14日公開

vol.67 守島基博教授 × ミレニアルズ女性対談「個を尊重する人材マネジメント」

vol.67 守島基博教授 × ミレニアルズ女性対談「個を尊重する人材マネジメント」

2021年4月30日公開

vol.66【東証マザーズ上場記念番組】複雑化、多様化する新卒採用時代における勝つための採用変革とは

vol.66【東証マザーズ上場記念番組】複雑化、多様化する新卒採用時代における勝つための採用変革とは

2021年4月14日公開

vol.65 生協連における健康経営の取組み

vol.65 生協連における健康経営の取組み

2021年3月31日公開

vol.64 三越伊勢丹における若年層の育成とキャリア

vol.64 三越伊勢丹における若年層の育成とキャリア

2021年3月12日公開

vol.63 日立製作所の採用業務におけるデジタルトランスフォーメーションの取り組み

vol.63 日立製作所の採用業務におけるデジタルトランスフォーメーションの取り組み

2021年2月26日公開

vol.62 採用チームのマンパワーとコストを最小化する課題に取組むベンチャー企業事例

vol.62 採用チームのマンパワーとコストを最小化する課題に取組むベンチャー企業事例

2021年2月12日公開

vol.61 コニカミノルタにおける健康経営の取組み

vol.61 コニカミノルタにおける健康経営の取組み

2021年1月29日公開

vol.60 東京海上日動火災保険における若手育成の取り組み

vol.60 東京海上日動火災保険における若手育成の取り組み

2021年1月14日公開

vol.59 【新春特別番組】2021年 4社座談会

vol.59 【新春特別番組】2021年 4社座談会

2021年1月4日公開