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過去開催セミナー

初期から学生の「志望企業」に選ばれる<br>早期接触3つの鉄則<br>自社の魅力を着実に伝える即効ノウハウとは？

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初期から学生の「志望企業」に選ばれる
早期接触3つの鉄則
自社の魅力を着実に伝える即効ノウハウとは？

2025年3月13日公開

27卒採用の勝ち筋早期接触の最新トレンド<br>競合負けしないカルチャー発信＆個別アプローチ手法とは？

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27卒採用の勝ち筋早期接触の最新トレンド
競合負けしないカルチャー発信＆個別アプローチ手法とは？

2025年2月19日公開

学生の不安をそのまま放置、大丈夫？内定者フォロー<br>学生の「辞退心理」から紐解くフォローの真髄

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学生の不安をそのまま放置、大丈夫？内定者フォロー
学生の「辞退心理」から紐解くフォローの真髄

2025年2月18日公開

広報解禁直前！ 26卒イマ、どうする？ <br>学生の最新動向から紐解く最適アクション

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広報解禁直前！ 26卒イマ、どうする？
学生の最新動向から紐解く最適アクション

2025年1月23日公開

NG文面を生添削<br>3つの定石で劇的に返信率が上がるスカウトの送り方

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NG文面を生添削
3つの定石で劇的に返信率が上がるスカウトの送り方

2025年1月22日公開

2月で勝負が決まる！本選考の離脱が激減するフォロー施策<br>簡単3ステップで自社の魅力が伝わる具体ノウハウとは？

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2月で勝負が決まる！本選考の離脱が激減するフォロー施策
簡単3ステップで自社の魅力が伝わる具体ノウハウとは？

2025年1月22日公開

トレンドセッション2025 採用戦略最前線<br>次年度採用を成功に導くマーケットトレンドを探る

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トレンドセッション2025 採用戦略最前線
次年度採用を成功に導くマーケットトレンドを探る

2025年1月15日公開

5分で変わる学生が“つい”話したくなる採用対話術<br> ベテラン人事に学ぶ現場ノウハウと実践

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5分で変わる学生が“つい”話したくなる採用対話術
ベテラン人事に学ぶ現場ノウハウと実践

2024年12月19日公開

“また辞退か…”を防ぐ！学生の心をグッと掴む関係構築のコツ<br>選考参加率向上に効く新常識とは？

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“また辞退か…”を防ぐ！学生の心をグッと掴む関係構築のコツ
選考参加率向上に効く新常識とは？

2024年12月11日公開

「見抜けなかった…」を防ぐ！面接の新常識<br>学生特性データで応募者の本質を知り、ミスマッチを防ぐ方法

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「見抜けなかった…」を防ぐ！面接の新常識
学生特性データで応募者の本質を知り、ミスマッチを防ぐ方法

2024年11月27日公開

内定後からではもう遅い!? 口説きの大原則<br>最後に選ばれる信頼関係の築き方とは

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内定後からではもう遅い!? 口説きの大原則
最後に選ばれる信頼関係の築き方とは

2024年11月15日公開

学生が思わずホンネを話したくなる面接3つのメソッド人柄や価値観を引き出すコミュニケーション術とは

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学生が思わずホンネを話したくなる面接3つのメソッド人柄や価値観を引き出すコミュニケーション術とは

2024年8月30日公開