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【1月31日（火）】新卒採用トレンドニュース　1月版 　広報解禁直前！今必要な準備とは

2022年12月20日公開

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【1月18日】面談・フォローで 学生の志望度がみるみるあがる 「雑談力」

2022年12月13日公開

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【1/11（水）】本当に採用したい学生をスカウト！ 　誰でもできる ターゲティングレベルアップ講座

2022年12月5日公開

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【12月6日（火）】24卒は何が違う？早期接触から本選考へつなげる学生との向き合い方

2022年11月14日公開

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【12月14日（水）】【令和版】新卒採用 逆転成功事例 　出会ったその日に内定承諾！ 元学生がスカウトされた選考フローを語る

2022年11月10日公開

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【11月30日（水）】【認知ゼロ、新卒採用経験ゼロ、リソースゼロ！】 ３ゼロ企業が「どうせ無理でしょ」から脱却したスカウト活用術！

2022年11月1日公開

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【10/26（水）】スカウトした理想の学生を逃さないフレームワーク “口説き方”レベルアップ講座

2022年9月22日公開

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【10/18（火）】学生は何を求めてる？Z世代に選ばれる会社説明会の作り方

2022年9月16日公開

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【10/12（水）】本当に採用したい学生をスカウト！ 　誰でもできる ターゲティングレベルアップ講座

2022年9月9日公開

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【9月28日（水）】中小企業の24年卒早期戦術 　〜忙しくてもできる！効果的に出会えるコンテンツとは〜

2022年9月8日公開

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【関西企業向け】24卒採用 ”会いたい学生”を惹きつける！オファー型採用で実現する早期個別接触のススメ

2022年8月24日公開

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【9月14,21日（水）】“欲しい学生”だけ集められる！Z世代に求められるオファー型新卒採用とは

2022年8月17日公開